Les avantages offerts par l’employeur

Votre employeur pourrait vous offrir divers avantages et régimes d’assurance :

  • des prestations de santé pour vous et les personnes à votre charge;
  • des prestations d’invalidité de courte durée;
  • des prestations d’invalidité de longue durée;
  • une assurance vie;
  • une assurance décès accidentel et mutilation;
  • des régimes de pension.

Les avantages dépendent généralement de votre contrat d’emploi et du contrat que votre employeur a conclu avec la compagnie d’assurance. Il s’agit de contrats privés répondant à des règles et des conditions d’admissibilité particulières. Il est donc nécessaire de se renseigner auprès de la compagnie d’assurance ou de votre employeur.

Assurance-vie

Assurance-vie

Il est généralement difficile pour les personnes vivant avec le VIH de souscrire à une assurance vie privée, mais il est possible d’avoir accès à l’assurance vie collective offerte par votre employeur. Dans ce cas, on ne peut pas en effet vous en refuser l’accès. Si votre employeur offre ce type d’avantage, il vous est fortement recommandé d’y souscrire. De plus, si vous cessez de travailler pour votre employeur, il est possible – sous certaines conditions – de convertir cette assurance vie collective en assurance vie privée, sans avoir à fournir de renseignements sur votre état de santé. Votre demande doit être faite dans les 30 jours suivant la fin de votre emploi. Le plus souvent, le transfert se fera dans les quelques semaines qui suivent l’arrêt de travail. Renseignez-vous auprès de votre employeur, ainsi qu’auprès des compagnies d’assurance vie.